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sábado, marzo 1, 2025

BT para reducir el 5% de los trabajadores de Irlanda del Norte



BT para reducir el 5% de los trabajadores de Irlanda del Norte

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Los recortes están en línea con la estrategia más amplia de BT para reducir su fuerza laboral en un 40% para 2030.

BT ha propuesto reducir el 4.5% de la fuerza laboral de 2,000 personas de la compañía en Belfast, ascendiendo a 90 empleos.

El operador dijo que ya había contactado a los potenciales afectados, con el objetivo de «transferir parte del trabajo que realizan a otras ubicaciones de BT».

“Estamos (en) discusiones con cualquier persona afectada por nuestras propuestas y, si seguimos, hemos compartido otras oportunidades en la oficina más amplia de Belfast. No hay impacto para los clientes ”, dijo un portavoz de BT.

Los recortes son necesarios para «reducir los costos para apoyar las inversiones en herramientas diseñadas para aumentar la participación comercial de BT», según la información compartida con el sindicato de trabajadores de comunicaciones (CWU).

El diputado de Sinn Féin, John Finucane, calificó los recortes «un golpe devastador» y ha dicho que está escribiendo a la compañía en un intento por preservar la mayor cantidad de trabajos posible.

BT ha estado implementando medidas importantes de recorte de costos desde 2022, con ahora los planes de exhibición del ex CEO Phillip Jansen para reducir los gastos en £ 3 mil millones para 2025. Para alcanzar este objetivo, la compañía anunció planes para reducir alrededor de 55,000 empleos, aproximadamente 40 % de la fuerza laboral complete de BT: para la fecha límite de 2030.

La nueva CEO Allison Kirkby, quien asumió el papel en 2024, ha confirmado que la compañía ya ha alcanzado ese objetivo de reducción de costos de £ 3 mil millones, pero ahora está buscando reducir otros £ 3 mil millones para 2029.

La compañía debe anunciar sus resultados del tercer trimestre mañana.

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